<\/p>\n
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Restricciones de uso.<\/strong> Esta Plataforma es para su uso personal y no comercial, y ning\u00fan material de la misma podr\u00e1 copiarse, reproducirse, distribuirse, volver a publicarse, descargarse, publicarse, exhibirse o transmitirse en forma alguna o para cualquier otro uso sin el consentimiento por escrito de Gruma. En ning\u00fan caso usted podr\u00e1 modificar los materiales o utilizarlos para cualquier prop\u00f3sito distinto.<\/p>\n Le otorgamos una licencia limitada para hacer uso personal y no comercial \u00fanicamente de la Plataforma. 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Para efectos de claridad, Gruma conserva la propiedad completa sobre la informaci\u00f3n descargada y de todos los derechos de propiedad intelectual relacionados. C.\tInformaci\u00f3n presentada a Gruma.<\/strong> Gruma se complace en recibir sus comentarios acerca de sus productos y servicios en l\u00ednea. A menos que Gruma se lo solicite espec\u00edficamente por escrito, por favor no nos env\u00ede materiales creativos. Cualquier material, sugerencias, ideas, notas, dibujos, conceptos u otra informaci\u00f3n (en conjunto la \u00abInformaci\u00f3n\u00bb) que usted publique en esta Plataforma o transmita de otra manera a Gruma, ser\u00e1 tratada por usted como propiedad no exclusiva y no confidencial, y la Informaci\u00f3n podr\u00e1 ser difundida por Gruma y se considerar\u00e1 propiedad de \u00e9sta, quien tendr\u00e1 derecho a su uso sin restricciones y sin obligaci\u00f3n alguna de compensar a cualquier otra persona, firma o entidad.<\/p>\n D.\tEnlaces.<\/strong> En cualquier momento, Gruma podr\u00e1 proporcionar enlaces a otros sitios de Internet desde esta Plataforma. Gruma no apoya ni aprueba ninguno de los productos o informaci\u00f3n que ofrecen los sitios que se vinculan a trav\u00e9s de esta Plataforma. 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POR LO QUE, TODAS O ALGUNAS DE LAS LIMITACIONES QUE ANTECEDEN PUEDEN NO APLICARLE A USTED, EN LA MEDIDA QUE EST\u00c9N PROHIBIDAS O QUE LAS DEJEN SIN EFECTOS DISPOSICIONES ESTATALES O NACIONALES.<\/p>\n F. Publicaciones.<\/strong> En ocasiones usted podr\u00e1 enviar publicaciones por escrito y algunos otros materiales (el \u201cContenido del Usuario\u201d) en ciertas \u00e1reas de nuestra Plataforma. Gruma no tendr\u00e1 obligaci\u00f3n alguna de supervisar ninguna publicaci\u00f3n o transmisi\u00f3n de Contenido del Usuario en o acerca de la Plataforma y no asume ninguna responsabilidad derivada del contenido de dicha publicaci\u00f3n o transmisi\u00f3n ni por ning\u00fan error, difamaci\u00f3n, injuria, calumnia, omisi\u00f3n, falsedad, blasfemia, peligro o imprecisi\u00f3n contenida o relacionada con la misma. Al utilizar las funciones de la Plataforma, usted acepta que no se involucrar\u00e1 en ninguna de las siguientes actividades en la Plataforma:<\/p>\n Gruma no respalda, verifica, eval\u00faa ni garantiza informaci\u00f3n alguna proporcionada por los usuarios y nada podr\u00e1 considerarse como un respaldo, verificaci\u00f3n o garant\u00eda de cualquier Contenido del Usuario. Usted no podr\u00e1 crear ni distribuir informaci\u00f3n, incluyendo, sin limitaci\u00f3n, anuncios publicitarios, boletines de prensa u otros materiales de mercadotecnia ni incluir\u00e1 v\u00ednculos a sitios que contengan o sugieran un respaldo por parte de Gruma, sin la revisi\u00f3n y aprobaci\u00f3n previa por escrito de Gruma. Al exhibir o de otra manera publicar cualquier Contenido del Usuario en o a trav\u00e9s de la Plataforma, usted otorga en este acto a Gruma una licencia no exclusiva, que puede otorgarse en sublicencia, mundial, libre de regal\u00edas para utilizar, modificar, ejecutar p\u00fablicamente, exhibir p\u00fablicamente, reproducir y distribuir dicho Contenido del Usuario en todos los medios ahora conocidos o que se desarrollen en el futuro, sin el requisito de hacerle ning\u00fan pago a usted o a cualquier tercero, y sin necesidad de obtener permiso de terceros. Esta licencia incluye el derecho de alojar, indexar, almacenar en la cach\u00e9, distribuir y etiquetar cualquier Contenido del Usuario, as\u00ed como el derecho de otorgar en sublicencia el Contenido del Usuario a terceros, incluyendo otros usuarios, para su uso en otros medios o plataformas conocidas o que se desarrollen en el futuro. Usted continuar\u00e1 conservando todos los derechos de propiedad sobre su Contenido del Usuario, y continuar\u00e1 teniendo derecho a utilizar su Contenido del Usuario en cualquier manera que usted elija, con sujeci\u00f3n a estos T\u00e9rminos y a la licencia que se describe en este documento. Usted declara que es propietario del contenido que presente, exhiba o publique en la Plataforma y tiene de otra manera el derecho de otorgar la licencia que aqu\u00ed se establece, y que la exhibici\u00f3n o publicaci\u00f3n de cualquier contenido que usted presente, y nuestro uso del mismo no infringen ni infringir\u00e1n los derechos de privacidad, de publicidad, de autor, sobre marcas, patentes, derechos contractuales u otros derechos de propiedad intelectual u otros derechos de alguna persona o entidad.<\/p>\n G.\tIndemnizaci\u00f3n.<\/strong> Usted se obliga a defender, indemnizar y sacar en paz y a salvo a Gruma, sus filiales, subsidiarias y entidades relacionadas, y a sus respectivos consejeros, funcionarios, empleados y representantes, contra todas las reclamaciones, p\u00e9rdidas, da\u00f1os, responsabilidades y costos (incluyendo sin limitaci\u00f3n, honorarios razonables de abogados y costas judiciales), que se deriven o relacionen con su incumplimiento con los T\u00e9rminos de la Plataforma o su acceso o uso de la Plataforma. La indemnizaci\u00f3n que antecede subsistir\u00e1 a la terminaci\u00f3n de estos t\u00e9rminos y condiciones de la Plataforma y de cualquier producto o servicio proporcionado a usted que se derive o relacione con su uso de la Plataforma.<\/p>\n H. Otras disposiciones.<\/strong> Los T\u00e9rminos de la Plataforma constituyen el acuerdo \u00edntegro entre usted y Gruma con respecto al objeto del presente, y dejan sin efectos todos los convenios previos, escritos o verbales, con respecto a dicho objeto. Ninguna dispensa por parte de Gruma a alg\u00fan incumplimiento conforme al presente documento se considerar\u00e1 una dispensa de alg\u00fan incumplimiento anterior o subsecuente. Si alguna disposici\u00f3n de los T\u00e9rminos de la Plataforma es ilegal, nula, o por cualquier raz\u00f3n inexigible, se considerar\u00e1 que dicha disposici\u00f3n puede separarse de los T\u00e9rminos de la Plataforma y no afectar\u00e1 la validez y exigibilidad de otras disposiciones de los T\u00e9rminos de la Plataforma. Gruma no ser\u00e1 responsable de la falta o demora de cumplimiento causado por cualquier acto o condici\u00f3n m\u00e1s all\u00e1 de su control razonable.<\/p>\n I.\tTerminaci\u00f3n.<\/strong> Usted podr\u00e1 dar por terminado este convenio en cualquier momento mediante la destrucci\u00f3n de todo el material obtenido de esta Plataforma, junto con toda la documentaci\u00f3n relacionada con el mismo, as\u00ed como todas las copias del mismo, ya sea o no que se hayan hecho conforme a este convenio. Si Gruma determina, a su entera discreci\u00f3n, que usted no ha cumplido con alguna disposici\u00f3n de este convenio, entonces, sin aviso adicional por parte de Gruma, el convenio se dar\u00e1 por terminado inmediatamente y usted deber\u00e1 destruir todos los materiales obtenidos de esta Plataforma, junto con toda la documentaci\u00f3n relacionada con los mismos, as\u00ed como todas las copias de dichos materiales, ya sea o no que se hayan hecho conforme a este convenio. Adem\u00e1s, su licencia para utilizar las recetas terminar\u00e1 y quedar\u00e1 prohibido el copiado continuo de las mismas.<\/p>\n J.\tLeyes aplicables.<\/strong> Esta Plataforma es controlada y operada por Gruma (o sus cesionarios). Las oficinas corporativas de Gruma est\u00e1n ubicadas dentro del Estado de Texas, Estados Unidos de Am\u00e9rica. Todas las reclamaciones relacionadas con esta Plataforma, los materiales contenidos en ella y su uso se regir\u00e1n e interpretar\u00e1n de conformidad con las leyes del Estado de Texas y de los Estados Unidos de Am\u00e9rica, seg\u00fan corresponda. Gruma no hace ninguna declaraci\u00f3n de que los materiales en la Plataforma son adecuados o est\u00e1n disponibles para su uso en otros lugares. Aquellos que eligen tener acceso a esta Plataforma desde otros lugares lo hacen por iniciativa propia y son responsables del cumplimiento con las leyes locales.<\/p>\n K.\tArbitraje obligatorio.<\/strong> Usted conviene que cualquier controversia o reclamaci\u00f3n que se derive o relacione con la Plataforma, el uso de la Plataforma, o estos T\u00e9rminos se resolver\u00e1 mediante arbitraje obligatorio administrado por JAMS conforme a sus Reglas y Procedimientos de Arbitraje Simplificados vigentes en ese momento, en un lugar, determinado por el \u00e1rbitro de JAMS (siempre que dicho lugar sea razonablemente conveniente para usted), o en alg\u00fan otro lugar que convengan mutuamente las partes, y que un tribunal competente pueda dictar la sentencia sobre el laudo. Las Reglas y Procedimientos de JAMS est\u00e1n disponibles en www.jamsadr.com o llamando al (800) 352-5267. Se seleccionar\u00e1 al \u00e1rbitro conforme a las Reglas y Procedimientos de JAMS. De manera alternativa, usted podr\u00e1 hacer valer sus reclamaciones en los tribunales de menor cuant\u00eda, de acuerdo con los t\u00e9rminos de este convenio si sus reclamaciones cumplen con los requisitos, y siempre y cuando el asunto permanezca en dicho tribunal y progrese \u00fanicamente en una base individual (no colectiva, no de grupo). El \u00e1rbitro aplicar\u00e1 las leyes de Texas congruentes con la Ley Federal de Arbitraje y las prescripciones aplicables, y honrar\u00e1 las reclamaciones de privilegios reconocidas en la ley.<\/p>\n Si alguna porci\u00f3n de esta cl\u00e1usula de arbitraje se considera inv\u00e1lida, inexigible o ilegal (con excepci\u00f3n de que las reclamaciones no se sujetar\u00e1n a arbitraje en una base colectiva o de grupo), o de otra manera entra en conflicto con las reglas y procedimientos establecidos por JAMS, el resto de esta cl\u00e1usula de arbitraje permanecer\u00e1 en vigor y se interpretar\u00e1 de conformidad con sus t\u00e9rminos, como si la disposici\u00f3n inv\u00e1lida, inexigible, ilegal o en conflicto no estuviera aqu\u00ed contenida. Sin embargo, si la porci\u00f3n que se considera inv\u00e1lida, inexigible o ilegal es que las reclamaciones no se sujetar\u00e1n a arbitraje en una base colectiva o de grupo, entonces toda esta cl\u00e1usula de arbitraje carecer\u00e1 de validez, y ni la parte reclamante ni Gruma tendr\u00e1n derecho a someter a arbitraje su controversia.<\/p>\n QUEDA CONVENIDO POR LAS PARTES QUE LAS RECLAMACIONES DEBEN PRESENTARSE A T\u00cdTULO PERSONAL Y NO EN CALIDAD DE DEMANDANTES M\u00daLTIPLES, COLECTIVAS O DE GRUPO EN NOMBRE DE OTRAS PERSONAS. EL \u00c1RBITRO NO TENDR\u00c1 LA AUTORIDAD PARA CONOCER O EMITIR NING\u00daN LAUDO REFERENTE A LAS RECLAMACIONES DE UNA DEMANDA DE DEMANDANTES<\/p>\n M\u00daLTIPLES, DE GRUPO O COLECTIVA O PARA CONSOLIDAR LAS RECLAMACIONES DE M\u00c1S DE UNA PERSONA EN UN SOLO PROCEDIMIENTO ARBITRAL. EL \u00c1RBITRO TENDR\u00c1 SOLAMENTE LA AUTORIDAD PARA RESOLVER LAS RECLAMACIONES DE UNA PERSONA O ENTIDAD INDIVIDUAL Y PARA OTORGARLE INDEMNIZACI\u00d3N.<\/p>\n II. Pol\u00edtica de Privacidad.<\/strong> Gruma respeta su privacidad y est\u00e1 comprometida a protegerla mediante nuestro cumplimiento con esta Pol\u00edtica de Privacidad (la \u201cPol\u00edtica\u201d). Esta Pol\u00edtica se aplica a la Plataforma. Esta Pol\u00edtica describe los tipos de informaci\u00f3n que podemos recolectar de usted o que usted puede proporcionar cuando visite el Sitio o utilice nuestra Plataforma o de cualquier manera interact\u00fae con Gruma, as\u00ed como nuestras pr\u00e1cticas para recolectar, utilizar, mantener, proteger y divulgar dicha informaci\u00f3n.<\/p>\n Esta Pol\u00edtica se actualiz\u00f3 por \u00faltima vez el 1\u00ba enero de 2026.<\/p>\n En cualquier momento, Gruma podr\u00e1 modificar esta Pol\u00edtica al actualizar esta publicaci\u00f3n. Al utilizar esta Plataforma, usted acepta quedar obligado conforme a dichas modificaciones. Ust ed deber\u00e1 visitar esta Plataforma peri\u00f3dicamente para determinar las condiciones vigentes en ese momento.<\/p>\n Los consumidores con discapacidades pueden acceder a esta Pol\u00edtica en un formato alternativo utilizando cualquier programa de lector de pantalla o llamando al 1-800-600-8226 para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n A. Tipos de informaci\u00f3n recolectada y c\u00f3mo se recolecta.<\/strong> Podemos recolectar una o m\u00e1s de las siguientes categor\u00edas de sus datos personales cuando visite nuestro sitio web, se ponga en contacto con nosotros o interact\u00fae de cualquier otro modo con nosotros.<\/p>\n (i)\tGruma o terceros prestadores de servicios de confianza pueden recolectar varios tipos de informaci\u00f3n de y sobre los usuarios de nuestra Plataforma y acerca de ellos, incluyendo la siguiente informaci\u00f3n:<\/p>\n (ii) Si nos llama para hacernos un comentario o una pregunta sobre uno de nuestros productos, recolectamos sus identificadores personales, como su nombre, domicilio, direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico y n\u00famero de tel\u00e9fono. Obtenemos esta informaci\u00f3n cuando usted la proporciona a nuestros representantes de atenci\u00f3n al cliente. No compartimos esta informaci\u00f3n con terceros que la vendan o la utilicen para sus propios fines. No recolectamos datos personales sensibles de aquellos que nos llaman con un comentario o una pregunta sobre alguno de nuestros productos. Esperamos retener sus identificadores personales por un per\u00edodo de hasta cuatro a\u00f1os despu\u00e9s de su \u00faltima interacci\u00f3n con Gruma en relaci\u00f3n con el comentario o pregunta.<\/p>\n (iii) Si usted solicita un empleo con Gruma, recolectamos sus identificadores personales, su educaci\u00f3n previa e historial de trabajo, as\u00ed como sus aptitudes y habilidades para el cargo. Podemos preguntar acerca de sus expectativas de salario, c\u00f3mo se enter\u00f3 del puesto y otra informaci\u00f3n relacionada con su capacidad para desempe\u00f1ar el puesto. Obtenemos esta informaci\u00f3n de nuestras solicitudes de trabajo, reclutadores y fuentes de referencia. Utilizamos esta informaci\u00f3n para considerar sus cualificaciones para el puesto que solicita. Podemos compartir sus identificadores personales con un tercero para que \u00e9ste pueda realizar los ex\u00e1menes toxicol\u00f3gicos. Sin embargo, no vendemos esta informaci\u00f3n. No compartimos ni vendemos de ninguna otra manera con terceros, sus datos personales recolectados a trav\u00e9s de nuestras solicitudes de empleo. Si no se le ofrece un empleo en Gruma, esperamos conservar su solicitud de empleo por un periodo de siete a\u00f1os.<\/p>\n Si le hacemos una oferta de empleo eventual con Gruma, tambi\u00e9n podemos recolectar sus datos personales sensibles de identificaci\u00f3n, incluyendo su n\u00famero de seguridad social, n\u00famero de licencia de conducir, y su estatus migratorio. Obtenemos esta informaci\u00f3n de nuestras solicitudes de empleo con el fin de completar la investigaci\u00f3n de antecedentes y verificar su identidad y situaci\u00f3n laboral. No vendemos los datos personales de los solicitantes de empleo. Compartimos estos datos personales sensibles de identificaci\u00f3n de solicitantes de empleo con prestadores de servicios de confianza para efecto de completar las investigaciones de antecedentes y verificar su identidad y situaci\u00f3n laboral. Si no se le ofrece un empleo en Gruma como resultado de estas investigaciones, esperamos conservar esta informaci\u00f3n por un periodo de siete a\u00f1os.<\/p>\n Si usted comienza a trabajar con Gruma, la informaci\u00f3n relativa a la recolecci\u00f3n, uso, intercambio y duraci\u00f3n de la conservaci\u00f3n de sus datos personales y datos personales sensibles est\u00e1 cubierta por la Pol\u00edtica de Privacidad de los Empleados de Gruma. Si usted es exempleado, puede solicitar una copia de la Pol\u00edtica de Privacidad de los Empleados de Gruma enviando una solicitud a legal@missionfoods.com.<\/p>\n (iv) Si usted realiza negocios con Gruma a t\u00edtulo personal, nosotros podremos recolectar sus identificadores personales, tales como su nombre, domicilio, direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico, n\u00famero telef\u00f3nico. Tambi\u00e9n podremos recolectar su informaci\u00f3n profesional, incluyendo sus antecedentes laborales. Tambi\u00e9n podremos recolectar sus datos personales sensibles, incluyendo su n\u00famero de seguridad social y n\u00famero de licencia de conducir, as\u00ed como su informaci\u00f3n bancaria y otra informaci\u00f3n financiera. Nosotros recolectamos esta informaci\u00f3n a fin de depositarle pagos, para realizar un reporte de cr\u00e9dito, as\u00ed como para efectos fiscales y otros prop\u00f3sitos de mantenimiento de registros. Nosotros obtenemos esta informaci\u00f3n directamente de usted o a trav\u00e9s de un reporte de cr\u00e9dito. Podemos compartir esta informaci\u00f3n con un organismo de cr\u00e9dito para obtener un reporte de cr\u00e9dito. Tambi\u00e9n podemos compartir sus identificadores personales con su banco o las referencias de cr\u00e9dito que usted nos proporcion\u00f3 a fin de investigar su cr\u00e9dito. Podemos compartir sus identificadores personales y la informaci\u00f3n de su cuenta bancaria con nuestro banco a fin de procesarle pagos a usted. No vendemos a terceros la informaci\u00f3n recolectada. Esperamos conservar sus identificadores personales, datos personales y datos personales sensibles durante todo el tiempo que usted tenga negocios con Gruma, m\u00e1s un periodo de 4 a\u00f1os. Esperamos conservar cualquier informaci\u00f3n relacionada con los pagos hechos a usted, que incluye sus identificadores personales y datos personales sensibles por un periodo de 7 a\u00f1os despu\u00e9s del a\u00f1o en el que el pago se realiz\u00f3.<\/p>\n (v)\tSi visita una de las instalaciones de Gruma con motivo de negocios, podremos recolectar pilar sus identificadores personales tales como su nombre, n\u00famero de tel\u00e9fono y la compa\u00f1\u00eda para la cual trabaja. Recolectamos esta informaci\u00f3n para monitorear y validar a los visitantes de nuestras instalaciones. Nosotros obtenemos esta informaci\u00f3n de los registros y cuestionarios que usted completa. Nosotros obtenemos dicha informaci\u00f3n de nuestros empleados. No compartimos esta informaci\u00f3n con terceros que vendan la informaci\u00f3n para sus propios fines. No recolectamos datos personales sensibles de quienes visitan una de las instalaciones de Gruma para fines de negocios. Esperamos conservar sus identificadores personales por un periodo de 4 a\u00f1os despu\u00e9s de su visita a las instalaciones de Gruma.<\/p>\n (vi) Para los empleados de Gruma, nosotros, o nuestros prestadores de servicios de confianza, podemos recolectar su informaci\u00f3n biom\u00e9trica, incluyendo sus huellas dactilares y del pulgar y tambi\u00e9n podemos recolectar una fotograf\u00eda de su cara. Utilizamos esta informaci\u00f3n para autenticar su identidad con fines de seguridad, para utilizarla con nuestros relojes de registro y en un intento de mantener nuestras instalaciones, empleados y visitantes seguros. Tambi\u00e9n podemos compartir esta informaci\u00f3n con nuestros proveedores de relojes de registro y de n\u00f3minas y con el licenciante de nuestro software de control de horario y asistencia para fines de verificaci\u00f3n y almacenamiento. Podemos conservar su informaci\u00f3n biom\u00e9trica mientras dure su relaci\u00f3n laboral con Gruma, y dicha informaci\u00f3n biom\u00e9trica se destruir\u00e1 cuando se haya cumplido el prop\u00f3sito inicial de su recolecci\u00f3n y su uso, o dentro de tres a\u00f1os desde su \u00faltima interacci\u00f3n con Gruma, lo que ocurra primero. Nosotros obtenemos esta informaci\u00f3n directamente de nuestros empleados. No compartimos esta informaci\u00f3n con terceros que venden o utilizan la informaci\u00f3n para sus propios fines.<\/p>\n B.\tC\u00f3mo utilizamos sus datos personales.<\/strong> Gruma utilizar\u00e1 la informaci\u00f3n que usted ha proporcionado para responder a sus comentarios y preguntas, y solicitudes de informaci\u00f3n, para comunicarse con usted o notificarle si usted gana un concurso o sorteo y para verificar su elegibilidad, si actualmente se est\u00e1 llevando a cabo. Si nos proporciona su c\u00f3digo postal con el fin de ubicar nuestros productos, le ayudaremos a encontrar una tienda que venda nuestros productos. No le enviaremos informaci\u00f3n si usted nos indica que no desea recibir dichos materiales. En caso de que nos d\u00e9 acceso a su contenido de sus cuentas personales de redes sociales, con su permiso, podremos incluir dicho contenido en nuestras p\u00e1ginas propias de redes sociales y materiales promocionales.<\/p>\n Utilizamos informaci\u00f3n adicional que nos es proporcionada por parte de terceros prestadores de servicios de confianza para usarla con el fin de mejorar los esfuerzos de mercadotecnia y promoci\u00f3n, analizar estad\u00edsticamente el uso en el Sitio, comprender mejor los intereses de nuestros clientes y los visitantes de nuestro Sitio, y mejorar las caracter\u00edsticas y contenido de la Plataforma. Tambi\u00e9n trabajamos con dichos terceros prestadores de servicios de confianza para proporcionar anuncios publicitarios dirigidos, como se explica m\u00e1s adelante en la Secci\u00f3n II.C.<\/p>\n Para informaci\u00f3n recolectada de las solicitudes de empleo, utilizamos la informaci\u00f3n para considerar sus cualificaciones para el puesto para el que usted est\u00e1 aplicando y para los fines de completar las investigaciones de antecedentes, ex\u00e1menes toxicol\u00f3gicos y verificar su identidad y situaci\u00f3n laboral.<\/p>\n Para informaci\u00f3n recolectada de individuos que hacen negocios con Gruma a t\u00edtulo personal, nosotros usamos la informaci\u00f3n que usted no ha proporcionado para procesar pagos a su favor, para llevar a cabo un reporte de cr\u00e9dito, as\u00ed como para efectos fiscales y otros prop\u00f3sitos de mantenimiento de registros.<\/p>\n Respecto de la informaci\u00f3n que recolectamos a los visitantes de negocios a las instalaciones de Gruma, utilizamos dicha informaci\u00f3n para monitorear y verificar a los visitantes de nuestras instalaciones.<\/p>\n Gruma utiliza los datos personales que recolecta seg\u00fan lo permite la ley de alguna otra manera.<\/p>\n C. Anuncios publicitarios dirigidos.<\/strong> Gruma puede trabajar con compa\u00f1\u00edas publicitarias en l\u00ednea para mostrarle anuncios relevantes y \u00fatiles. Esto incluye anuncios presentados en los sitios de otras empresas. Dichos anuncios pueden presentarse en base a la informaci\u00f3n recolectada a trav\u00e9s del uso de \u201ccookies\u201d de terceros en nuestro Sitio o por otros terceros directamente. Por ejemplo, la informaci\u00f3n que recolecta un tercero cuando usted se registra en un sitio independiente, tal como su c\u00f3digo postal. Esto podr\u00eda utilizarse para dirigir un anuncio a personas en su \u00e1rea. Estos anuncios tambi\u00e9n pueden basarse en sus actividades en nuestros sitios de Internet o en otros sitios de terceros.<\/p>\n D. Usted puede controlar el uso de \u201ccookies\u201d.<\/strong> Cuando usted visita nuestro Sitio, nosotros almacenamos \u201ccookies\u201d en su navegador para recolectar informaci\u00f3n. La informaci\u00f3n recolectada puede estar relacionada con usted, sus preferencias o su dispositivo, y es en general utilizada para hacer que el Sitio funcione como usted espera y para ofrecer una experiencia web m\u00e1s personalizada. Sin embargo, usted puede elegir el no permitir cierto tipo de \u201ccookies\u201d a trav\u00e9s de nuestro Centro de Preferencias Privacidad. Haga click en los diferentes encabezados de categor\u00edas para saber m\u00e1s informaci\u00f3n y cambiar la configuraci\u00f3n inicial a sus preferencias. Usted no puede optar por el no uso de nuestras Cookies Estrictamente Necesarias propias, ya que son utilizadas para asegurar el funcionamiento correcto de nuestra p\u00e1gina de internet (tal como el anuncio de uso de \u201ccookies\u201d y para recordar sus preferencias). Para m\u00e1s informaci\u00f3n sobre nuestras Cookies Estrictamente Necesarias propias y Cookies de Focalizaci\u00f3n de terceros, por favor siga el siguiente hiperv\u00ednculo: Centro de Preferencias y Privacidad.<\/p>\n Si usted navega a trav\u00e9s de nuestro Sitio y acepta su uso, ya sea aceptando o no rechazando , mediante la configuraci\u00f3n del Centro de Preferencias y Privacidad, los terceros prestadores de servicios de confianza pueden recolectar autom\u00e1ticamente informaci\u00f3n acerca de sus identificadores personales en l\u00ednea, tales como su direcci\u00f3n IP y su actividad en las redes de Internet, tales como el navegador que usted est\u00e1 utilizando, historial del navegador y de b\u00fasquedas, detalles del uso, uso de las teclas, clicks del rat\u00f3n, informaci\u00f3n digital anal\u00edtica de rastreo y otra informaci\u00f3n recolectada a trav\u00e9s de \u201ccookies\u201d de terceros. Puede ser que esos terceros prestadores de servicios vean desde qu\u00e9 sitio nos visit\u00f3 o qu\u00e9 sitio visita cuando sale del nuestro. Las \u201ccookies\u201d son bits de informaci\u00f3n que colocan un sitio de Internet en un lugar de almacenamiento en su computadora. Las \u201ccookies\u201d de terceros son alojadas por nuestros prestadores de servicios de redes sociales, publicidad y de an\u00e1lisis que utilizan estos datos personales (junto con otra informaci\u00f3n que usted les haya proporcionado) para ayudar a rastrear patrones de uso, promover y proporcionar nuestros productos y proporcionar anuncios publicitarios personalizados.<\/p>\n Al aceptar el uso de estas \u201ccookies\u201d de terceros, usted instruye a las \u201ccookies\u201d de terceros para que recolecten sus datos personales y los revelen a los terceros que alojan dichas \u201ccookies\u201d de terceros, los cuales incluyen a Google, Meta, Facebook, Instagram, Pintrest, Amazon, TikTok, BazaarVoice, Youtube, Destini, StackAdapt, The Trade Desk, DV360, and MediaMath, al hacer que recolecten directamente esa informaci\u00f3n. Usted debe revisar las pol\u00edticas de privacidad de Google, Meta, Facebook, Instagram, Pintrest, Amazon, TikTok, BazaarVoice, Youtube, Destini, StackAdapt, The Trade Desk, DV360, and MediaMath, para saber c\u00f3mo tratan a los identificadores personales en l\u00ednea y la informaci\u00f3n de su actividad en las redes de Internet que est\u00e1n recolectando y, al aceptar el uso de \u201ccookies\u201d de terceros que se utilizan en este Sitio, usted acepta esos usos por parte de dichos terceros prestadores de servicios. Nosotros no tenemos acceso a la informaci\u00f3n recolectada en un formato no acumulada. Gruma utiliza esta informaci\u00f3n para mejorar nuestro Sitio, brindarle a usted contenido publicitario que consideramos le va a interesar y para comprender de mejor manera los intereses de nuestros clientes y visitantes de nuestro Sitio al observar los comportamientos de los clientes en el Sitio.<\/p>\n Usted puede manejar sus preferencias de privacidad mediante nuestro Centro de Preferencias y Privacidad. E.\tVenta e intercambio de informaci\u00f3n.<\/strong> Gruma no vende los nombres, direcciones de correo electr\u00f3nico, domicilios o n\u00fameros de tel\u00e9fono u otros datos personales que env\u00edan o publican los usuarios de nuestra Plataforma. Sin embargo, salvo que se especifique lo contrario, podemos compartir sus datos personales dentro de Gruma, por ejemplo, con nuestras subsidiarias y filiales. Tambi\u00e9n permitimos el acceso a nuestra base de datos por parte de terceros prestadores de servicios de confianza que nos prestan servicios tales como mantenimiento t\u00e9cnico, software del foro o an\u00e1lisis estad\u00edstico o de mercadotecnia, pero \u00fanicamente con el fin y en la medida necesaria para la prestaci\u00f3n de dichos servicios. Si Gruma decide vender cualesquiera activos que pudieran incluir esta Plataforma, podr\u00e1 transferir la informaci\u00f3n proporcionada a Gruma por los usuarios de la Plataforma junto con la venta de la misma. Para informaci\u00f3n relacionada con informaci\u00f3n compartida con otras partes, favor de revisar la Secci\u00f3n II.B anterior.<\/p>\n F.\tAviso legal.<\/strong> Gruma se reserva el derecho de revelar datos personales y datos personales sensibles seg\u00fan sea requerido conforme a la ley y cuando consideremos que la revelaci\u00f3n sea necesaria para proteger nuestros derechos y\/o cumplir con un procedimiento judicial, orden judicial o proceso legal notificado con respecto a la Plataforma. Por ejemplo, Gruma proporcionar\u00e1 datos personales y datos personales sensibles a terceros si Gruma considera, de buena fe, que es necesario para prevenir un delito o lesi\u00f3n a Gruma o a terceros. Gruma tambi\u00e9n compartir\u00e1 datos personales o datos personales sensibles para responder a una orden judicial o citatorio, o si lo solicita una dependencia gubernamental u organismo investigador.<\/p>\n G.\tNo previsto para ni\u00f1os.<\/strong> Nuestro Sitio y Plataforma no est\u00e1n previstos para ni\u00f1os menores de 16 a\u00f1os de edad. Nadie menor de 16 a\u00f1os puede proporcionar datos personales a la Plataforma o en la misma. Nosotros no recolectamos, utilizamos, compartimos ni vendemos con conocimiento deliberado los datos personales de ni\u00f1os menores de 16 a\u00f1os. Si usted es menor de 16 a\u00f1os de edad, no utilice ni proporcione ninguna informaci\u00f3n en la Plataforma. Si tenemos conocimiento de que hemos recolectado o recibido datos personales de un ni\u00f1o menor de 16 a\u00f1os sin el consentimiento parental verificado, eliminaremos dicha informaci\u00f3n. Si usted considera que es probable que tengamos informaci\u00f3n de o acerca de un ni\u00f1o menor de 16 a\u00f1os, por favor p\u00f3ngase en contacto con nosotros. Los padres o tutores legales pueden conocer m\u00e1s acerca de c\u00f3mo proteger la privacidad de los ni\u00f1os en l\u00ednea aqu\u00ed: https:\/\/www.consumer.ftc.gov\/topics\/protecting-kids-online.<\/p>\n H. Seguridad de los datos.<\/strong> Gruma utiliza medidas de seguridad est\u00e1ndar dise\u00f1adas para proteger sus datos personales de p\u00e9rdida accidental y del acceso, uso, alteraci\u00f3n y divulgaci\u00f3n no autorizados. Toda la informaci\u00f3n que usted nos proporciona se almacena en nuestros servidores seguros detr\u00e1s de cortafuegos (firewalls). Guardamos los datos personales por el tiempo que sea necesario o relevante para las pr\u00e1cticas descritas en esta Pol\u00edtica. Tambi\u00e9n guardamos la informaci\u00f3n seg\u00fan lo requiera de otra manera la ley.<\/p>\n La seguridad de su informaci\u00f3n tambi\u00e9n depende de usted. El Internet no es 100% seguro. No podemos prometer que su uso de nuestra Plataforma ser\u00e1 totalmente seguro. Lo alentamos a que tenga cuidado al utilizar el Internet. Esto incluye no compartir sus contrase\u00f1as.<\/p>\n I.\tContenido de terceros.<\/strong> Algunas aplicaciones o contenido, incluyendo anuncios publicitarios, en el Sitio y la Plataforma podr\u00edan ser proporcionados por terceros, incluyendo prestadores de servicios de redes sociales, publicidad, an\u00e1lisis, redes y servidores de anuncios, prestadores de servicios de contenido y de aplicaciones. Si usted hace clic en un v\u00ednculo a un sitio de terceros, esto lo llevar\u00e1 a sitios de Internet o p\u00e1ginas que nosotros no controlamos. Esto incluye sitios de redes sociales. Esta Pol\u00edtica no se aplica a las pr\u00e1cticas de privacidad de los sitios de Internet de terceros. Lea cuidadosamente la pol\u00edtica de privacidad de otros sitios de Internet. No somos responsables de pol\u00edticas o pr\u00e1cticas de terceros.<\/p>\n J.\tPara Nuestros Clientes en California, Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Mayland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia.<\/strong> Esta Secci\u00f3n J de la Pol\u00edtica tiene busca estar en cumplimiento con la Ley de Privacidad del Consumidor del Estado de California (CCPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), seg\u00fan ha sido modificada por la Ley de Derechos de Privacidad de California (CPRA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Protecci\u00f3n a la Privacidad en L\u00ednea del Estado de California (CalOPPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley del Aviso sobre la Seguridad de los Datos del Estado de California, la Ley de Privacidad de Colorado (CPA, por su siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos de Connecticut (CTDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos Personales de Delaware (DPDPA, por su siglas en ingl\u00e9s), la Declaraci\u00f3n de Derechos Digitales de Florida (FDBR, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Protecci\u00f3n de Datos del Consumidor de Indiana (INCDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Protecci\u00f3n de Datos del Consumidor de Iowa (ICDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos En L\u00ednea de Maryland (MODPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos del Consumidor de Minnesota (MNCDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos del Consumidor de Montana (MCDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos de Nebraska (NDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad de Datos de Nueva Hampshire (NHDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Protecci\u00f3n de Datos de Nueva Jersey (NJDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Protecci\u00f3n a la Informaci\u00f3n de Tennessee (TIPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad y Seguridad de Datos de Texas (TDPSA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Privacidad del Consumidor de Utah (UCPA, por sus siglas en ingl\u00e9s), la Ley de Protecci\u00f3n de los Datos de los Consumidores en Virginia (VCDPA, por sus siglas en ingl\u00e9s) y otras leyes aplicables en materia de privacidad para los residentes en California, Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia.<\/p>\n Para fines de esta Secci\u00f3n J, el t\u00e9rmino \u201cDatos Personales\u201d significa todo lo que identifique, se relacione, describa, sea razonablemente capaz de asociarse o que pudiera vincularse razonablemente, directa o indirectamente, con un consumidor particular o familia del Estado de California, Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hamphire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah o Virginia, incluyendo sin limitaci\u00f3n, Datos Personales Sensibles. Los \u201cDatos Personales Sensibles\u201d tiene el significado establecido en la CCPA, seg\u00fan ha sido modificada por la CPRA. Gruma no vende Datos Personales Sensibles. Gruma comparte los Datos Personales y Datos Personales Sensibles como se establece en las Secciones II.A-B anteriores.<\/p>\n Esta Secci\u00f3n J est\u00e1 prevista para los Residentes de California, Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva<\/p>\n Jersey, Tennessee, Texas, Utah y de Virginia que han tenido interacci\u00f3n con Gruma fuera de una relaci\u00f3n laboral. No est\u00e1 prevista para empleados de California, Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia o para residentes en Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia que han interactuado con Gruma en un contexto de negocios. Para los empleados o exempleados de California se ha puesto a su disposici\u00f3n una Pol\u00edtica de Privacidad para los Empleados de Gruma. Si tiene alguna pregunta, por favor p\u00f3ngase en contacto con su equipo local de Recursos Humanos.<\/p>\n (i) Notificaci\u00f3n de categor\u00edas de los Datos Personales que recolectados y c\u00f3mo los utilizamos.<\/strong> Por favor revise la Secci\u00f3n II.A\u2013B que antecede. Gruma no vende Datos Personales Sensibles. Para informaci\u00f3n sobre los identificadores personales en l\u00ednea e informaci\u00f3n sobre la actividad en internet proporcionada a trav\u00e9s de \u201ccookies\u201d, por favor revise la Secci\u00f3n II.C-D que antecede. Gruma comparte Datos Personales y Datos Personales Sensibles, tal y como se establece en las Secciones II.A-B que anteceden.<\/p>\n (ii) Derecho de conocer acerca de los Datos Personales que se recolectan, comparten, o venden.<\/strong> Usted tiene derecho de conocer los Datos Personales que recolectamos, compartimos y\/o vendimos acerca de usted durante los 12 meses anteriores.<\/p>\n De manera espec\u00edfica, usted tiene derecho a conocer:<\/p>\n Las categor\u00edas de Datos Personales que recolectamos y compartimos en los \u00faltimos 12 meses se se\u00f1alan arriba en el inciso A. Notificaci\u00f3n de Datos Personales que recolectamos y c\u00f3mo los utilizamos. Gruma no vende Datos Personales Sensibles. Para informaci\u00f3n sobre identificadores personales en l\u00ednea e informaci\u00f3n sobre actividad en Internet proporcionada a trav\u00e9s de \u201ccookies\u201d, por favor revise la Secci\u00f3n II.C-D que antecede. Gruma no comparte ni vende Datos Personales o Datos Personales Sensibles de menores de diecis\u00e9is a\u00f1os de edad sin autorizaci\u00f3n expresa.<\/p>\n Usted podr\u00e1 obtener los Datos Personales que tenemos de usted en archivo y los Datos Personales compartida por nosotros mediante el env\u00edo de una solicitud por escrito verificable haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-800-600-8226. \u00danicamente usted o una persona que usted autorice para actuar en su representaci\u00f3n podr\u00e1 realizar una solicitud relacionada con sus Datos Personales.<\/p>\n Su solicitud debe ser verificable antes de que podamos atenderla. Verificar su solicitud requerir\u00e1 que nos proporcione suficiente informaci\u00f3n para confirmar de manera razonable que usted es la persona de quien recolectamos los Datos Personales o una persona autorizada para actuar en su representaci\u00f3n. Nosotros \u00fanicamente utilizaremos los Datos Personales que usted nos ha proporcionado en una solicitud verificable a fin de confirmar su solicitud. Para verificar la solicitud, nosotros podremos pedirle que verifique su identidad utilizando un servicio de verificaci\u00f3n a trav\u00e9s de Adobe Sign. Si usted est\u00e1 solicitando obtener las partes espec\u00edficas de los Datos Personales que tenemos en archivo o que hemos compartido, nosotros podremos requerirle que nos proporcione una declaraci\u00f3n firmada bajo pena de perjurio, que indique que usted es la persona cuyos Datos Personales son el objeto de la solicitud.<\/p>\n No podemos responder a su solicitud o proporcionarle Datos Personales si no podemos verificar su identidad o autoridad. Por favor tome en cuenta que podremos cobrar una cuota razonable o negarnos a llevar a cabo una solicitud si dicha solicitud es excesiva, repetitiva o claramente infundada. Si no somos capaces de verificar su identidad, rechazaremos su solicitud y le informaremos que no pudimos verificar su identidad y le explicaremos por qu\u00e9 no contamos con un m\u00e9todo razonable con el cual podamos identificarle. Sin embargo, lo dirigiremos a nuestra Pol\u00edtica, la cual describe nuestras pr\u00e1cticas generales de negocios respecto a los Datos Personales que recolectamos, mantenemos, compartimos y vendemos.<\/p>\n Dentro de los 10 d\u00edas h\u00e1biles siguientes a partir de la recepci\u00f3n de su solicitud, confirmaremos la recepci\u00f3n de su solicitud y le proporcionaremos informaci\u00f3n sobre la manera en que ser\u00e1 procesada, incluyendo una descripci\u00f3n de nuestro proceso para verificar su identidad y cu\u00e1ndo deber\u00e1 esperar nuestra respuesta. Por lo general responderemos a su solicitud en un plazo de 45 d\u00edas y le proporcionaremos los Datos Personales solicitados por correo o en formato electr\u00f3nico de f\u00e1cil uso. En determinadas circunstancias, nos podr\u00eda tomar hasta 90 d\u00edas responder a su solicitud. En tales circunstancias, le daremos una notificaci\u00f3n y explicaci\u00f3n del motivo por el cual nos tomar\u00e1 m\u00e1s de 45 d\u00edas responder a su solicitud.<\/p>\n Por ley, podemos rechazar su solicitud para conocer partes espec\u00edficas de sus Datos Personales, en todo o en parte, si ello se encuentra en conflicto con las leyes federales o estatales. Si rechazamos su solicitud por tal motivo, le notificaremos que su solicitud ha sido rechazada y le explicaremos los motivos del rechazo. Si su solicitud es rechazada s\u00f3lo en parte, le divulgaremos el resto de los Datos Personales que usted haya solicitado.<\/p>\n Si decidimos no tomar acci\u00f3n en relaci\u00f3n a su solicitud de concocer sus Datos Personales, usted tiene el derecho de apelar nuestra decisi\u00f3n. Para presentar una apelaci\u00f3n, utilice el mismo m\u00e9todo que utiliz\u00f3 para enviar su solicitud original: haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-888-462-7322. Revisaremos su apelaci\u00f3n y le daremos una respuesta dentro de un plazo de 60 d\u00edas (45 d\u00edas para residentes de Colorado, Indiana, Minnesota y Nebraska) a partir de su recepci\u00f3n. Nuestra respuesta deber\u00e1 incluir una explicaci\u00f3n por escrito de los motivos de nuestra decisi\u00f3n. Si su apelaci\u00f3n es rechazada, consulte la Secci\u00f3n II.M. a continuaci\u00f3n para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n Los derechos identificados en esta secci\u00f3n no son aplicables a los Datos Personales recolectados de residentes de los Estados de Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa,<\/p>\n Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia a trav\u00e9s del proceso de solicitud de empleo o de trabajo.<\/p>\n (iii)\tNotificaci\u00f3n sobre su derecho de solicitar la eliminaci\u00f3n de sus Datos Personales.<\/strong> Usted tiene derecho a solicitarnos que eliminemos los Datos Personales que hemos recolectado o conservado acerca de usted. Usted podr\u00e1 solicitarnos que eliminemos sus Datos Personales mediante la presentaci\u00f3n de una solicitud por escrito verificable haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-800- 600-8226.<\/p>\n Su solicitud debe ser verificable antes de que podamos atenderla. Verificar su solicitud requerir\u00e1 que nos proporcione suficiente informaci\u00f3n para confirmar de manera razonable que usted es la persona de quien recolectamos los Datos Personales o una persona autorizada para actuar en su representaci\u00f3n. Nosotros \u00fanicamente utilizaremos los Datos Personales que usted nos ha proporcionado en una solicitud verificable a fin de confirmar su solicitud. Para verificar la solicitud, nosotros podremos pedirle que verifique su identidad utilizando un servicio de verificaci\u00f3n a trav\u00e9s de Adobe Sign y podremos solicitarle que nos proporcione una declaraci\u00f3n firmada bajo pena de perjurio, que indique que usted es la persona cuyos Datos Personales son el objeto de la solicitud.<\/p>\n Si nos es posible verificar su identidad, eliminaremos sus Datos Personales mediante alguno de los m\u00e9todos de eliminaci\u00f3n permitidos por ley y le notificaremos el m\u00e9todo de eliminaci\u00f3n utilizado.<\/p>\n Podemos ofrecerle la opci\u00f3n de eliminar una parte seleccionada de los Datos Personales que usted haya solicitado eliminar, adem\u00e1s de la opci\u00f3n de eliminar todos los Datos Personales que usted haya solicitado eliminar. Antes de eliminar sus Datos Personales, confirmaremos que usted desea eliminarlos. Si sus Datos Personales se encuentran almacenados, archivados o en los sistemas de respaldo, eliminaremos los Datos Personales la pr\u00f3xima vez que se tenga acceso o se utilice nuestro sistema de archivo o de respaldo. Asimismo, daremos instrucciones a nuestros prestadores de servicios a los que les hayamos proporcionado sus Datos Personales para que eliminen la informaci\u00f3n solicitada.<\/p>\n Si no nos es posible verificar su identidad, rechazaremos su solicitud y le informaremos que no pudimos verificar su identidad.<\/p>\n Por ley, tambi\u00e9n podemos rechazar su solicitud de eliminaci\u00f3n si concluimos que es necesario para nosotros retener dichos Datos Personales bajo una o m\u00e1s de las excepciones enlistadas en la CCPA, seg\u00fan ha sido modificada por la CPRA, la CPA, la CTDPA, la DPDPA, la FDBR, la INCDPA, la ICDPA, la MODPA, la MNCDPA, la MCDPA, la NDPA, la NHDPA, la NJDPA, la TIPA, la Dentro de los 10 d\u00edas h\u00e1biles siguientes a partir de la recepci\u00f3n de su solicitud, confirmaremos la recepci\u00f3n de su solicitud y le proporcionaremos informaci\u00f3n sobre la manera en que ser\u00e1 procesada, incluyendo una descripci\u00f3n de nuestro proceso para verificar su identidad y cu\u00e1ndo deber\u00e1 esperar una respuesta de nosotros. Por lo general responderemos a su solicitud en un plazo de 45 d\u00edas. En determinadas circunstancias, nos podr\u00eda tomar hasta 90 d\u00edas responder a su solicitud. En tales circunstancias, lo notificaremos y proporcionaremos una explicaci\u00f3n del motivo por el cual nos tomar\u00e1 m\u00e1s de 45 d\u00edas responder a su solicitud.<\/p>\n Si decidimos no tomar acci\u00f3n en relaci\u00f3n a su solicitud de eliminar sus Datos Personales, usted tiene el derecho de apelar nuestra decisi\u00f3n. Para presentar una apelaci\u00f3n, utilice el mismo m\u00e9todo que utiliz\u00f3 para enviar su solicitud original: haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-888-462-7322. Revisaremos su apelaci\u00f3n y le daremos una respuesta dentro de un plazo de 60 d\u00edas (45 d\u00edas para residentes de Colorado, Indiana, Minnesota y Nebraska) a partir de su recepci\u00f3n. Nuestra respuesta deber\u00e1 incluir una explicaci\u00f3n por escrito de los motivos de nuestra decisi\u00f3n. Si su apelaci\u00f3n es rechazada, consulte la Secci\u00f3n II.M. a continuaci\u00f3n para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n Al responder su solicitud de eliminaci\u00f3n, mantendremos un registro de su solicitud por el plazo legal requerido de 24 meses.<\/p>\n Los derechos identificados en esta secci\u00f3n no son aplicables a Datos Personales recolectados de residentes de los Estados de Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia a trav\u00e9s del proceso de solicitud de empleo o de trabajo.<\/p>\n (iv) Notificaci\u00f3n de su Derecho a Solicitar la Correcci\u00f3n de sus Datos Personales.<\/strong> Usted tiene derecho a solicitarnos que corrijamos los Datos Personales que tenemos archivados sobre usted. Puede solicitarnos que corrijamos sus Datos Personales, envi\u00e1ndonos una solicitud por escrito verificable haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-800-600-8226.<\/p>\n Su solicitud debe ser verificable antes de que podamos atenderla. Verificar su solicitud requerir\u00e1 que nos proporcione suficiente informaci\u00f3n para confirmar de manera razonable que usted es la persona de quien recolectamos los Datos Personales o una persona autorizada para actuar en su representaci\u00f3n. Nosotros \u00fanicamente utilizaremos los Datos Personales que usted nos ha proporcionado en una solicitud verificable a fin de verificar su solicitud. Para verificar la solicitud, nosotros podremos pedirle que verifique su identidad utilizando un servicio de verificaci\u00f3n a trav\u00e9s de Adobe Sign y podremos solicitarle que nos proporcione una declaraci\u00f3n firmada bajo pena de perjurio, que indique que usted es la persona cuyos Datos Personales son el objeto de la solicitud.<\/p>\n Si somos capaces de verificar su identidad, corregiremos sus Datos Personales en cuesti\u00f3n en nuestros sistemas existentes e implementaremos medidas para garantizar que la informaci\u00f3n se mantenga corregida.<\/p>\n Tambi\u00e9n daremos instrucciones a nuestros proveedores de servicio a los que hayamos facilitado sus Datos Personales en cuesti\u00f3n, que corrijan la informaci\u00f3n.<\/p>\n Si no podemos verificar su identidad, rechazaremos su solicitud y le informaremos que no podemos verificar su identidad.<\/p>\n Por ley, tambi\u00e9n podremos rechazar su solicitud de corregir la informaci\u00f3n en cuesti\u00f3n si determinamos que es m\u00e1s que probable que la informaci\u00f3n impugnada sea correcta, con base en la totalidad de las circunstancias, teniendo en cuenta la naturaleza de la informaci\u00f3n (por ejemplo, si es objetiva, subjetiva, no estructurada, sensible, etc.), la forma en que obtuvimos la informaci\u00f3n impugnada y la documentaci\u00f3n relacionada con la precisi\u00f3n de la informaci\u00f3n, ya sea proporcionada por usted, por nosotros o por otra fuente. Podemos solicitarle que proporcione la documentaci\u00f3n necesaria para refutar nuestra propia documentaci\u00f3n de que los Datos Personales son correctos. Tambi\u00e9n podremos rechazar su solicitud de correcci\u00f3n, si en los \u00faltimo seis meses a partir de la recepci\u00f3n de la solicitud, hemos rechazado su solicitud de correcci\u00f3n de la misma supuesta inexactitud. Sin embargo, trataremos la solicitud de correcci\u00f3n como nueva si usted aporta documentaci\u00f3n nueva o adicional que demuestre que la informaci\u00f3n en cuesti\u00f3n es incorrecta.<\/p>\n Como alternativa para corregir la informaci\u00f3n en cuesti\u00f3n, podemos eliminar la informaci\u00f3n impugnada si dicha eliminaci\u00f3n no le afecta negativamente o si usted est\u00e1 de acuerdo en la eliminaci\u00f3n.<\/p>\n Si rechazamos su solicitud de correcci\u00f3n:<\/p>\n Dentro de los 10 d\u00edas h\u00e1biles siguientes a partir de la recepci\u00f3n de su solicitud, confirmaremos la recepci\u00f3n de su solicitud y le proporcionaremos informaci\u00f3n sobre la manera en que esta ser\u00e1 procesada, incluyendo una descripci\u00f3n de nuestro proceso para verificar su identidad y cu\u00e1ndo deber\u00e1 esperar nuestra respuesta. Por lo general responderemos a su solicitud en un plazo de 45 d\u00edas. En determinadas circunstancias, nos podr\u00eda tomar hasta 90 d\u00edas responder a su solicitud. En tales circunstancias, le notificaremos y proporcionaremos una explicaci\u00f3n del motivo por el cual nos tomar\u00e1 m\u00e1s de 45 d\u00edas responder a su solicitud. Aceptaremos, revisaremos y tomaremos en cuenta cualquier documentaci\u00f3n que nos proporcione en relaci\u00f3n con la solicitud de correcci\u00f3n.<\/p>\n Si decidimos no tomar acci\u00f3n en relaci\u00f3n a su solicitud de corregir sus Datos Personales, usted tiene el derecho de apelar nuestra decisi\u00f3n. Para presentar una apelaci\u00f3n, utilice el mismo m\u00e9todo que utiliz\u00f3 para enviar su solicitud original: haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-888-462-7322. Revisaremos su apelaci\u00f3n y le daremos una respuesta dentro de un plazo de 60 d\u00edas (45 d\u00edas para residentes de Colorado, Indiana, Minnesota y Nebraska) a partir de su recepci\u00f3n. Nuestra respuesta deber\u00e1 incluir una explicaci\u00f3n por escrito de los motivos de nuestra decisi\u00f3n. Si su apelaci\u00f3n es rechazada, consulte la Secci\u00f3n II.M. a continuaci\u00f3n para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n Al responder su solicitud de correcci\u00f3n, mantendremos un registro de su solicitud por el plazo legal requerido de 24 meses.<\/p>\n Los derechos identificados en esta secci\u00f3n no son aplicables a los Datos Personales recolectados de los residentes de los Estados de Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia a trav\u00e9s del proceso de solicitud de empleo o de trabajo o a trav\u00e9s de una relaci\u00f3n de negocios.<\/p>\n (v) Notificaci\u00f3n del Derecho a Rechazar la Venta de sus Datos Personales.<\/strong> Usted tiene derecho a solicitar la no aceptaci\u00f3n de la venta o el intercambio de sus Datos Personales que hayamos recolectado o conservado sobre usted, excepto por los Datos Personales compartidos con nuestros prestadores de servicios y contratistas de confianza.<\/p>\n En el caso de los Datos Personales obtenidos por \u201ccookies\u201d de terceros, consulte la Secci\u00f3n III.F a continuaci\u00f3n para obtener una explicaci\u00f3n sobre c\u00f3mo ejercer su derecho a no aceptar la venta o el intercambio de esta informaci\u00f3n. Como se ha explicado anteriormente, Gruma no comparte ni vende Datos Personales o Datos Personales Sensibles con nadie que no sean prestadores de servicios o contratistas.<\/p>\n Si decidimos no tomar acci\u00f3n en relaci\u00f3n a su solicitud de rechazar la venta de sus Datos Personales, usted tiene el derecho de apelar nuestra decisi\u00f3n. Para presentar una apelaci\u00f3n, utilice el mismo m\u00e9todo que utiliz\u00f3 para enviar su solicitud original: haciendo clic aqu\u00ed y llenando el formulario de solicitud en Internet o llam\u00e1ndonos a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo: 1-888- 462-7322. Revisaremos su apelaci\u00f3n y le daremos una respuesta dentro de un plazo de 60 d\u00edas (45 d\u00edas para residentes de Colorado, Indiana, Minnesota y Nebraska) a partir de su recepci\u00f3n. Nuestra respuesta deber\u00e1 incluir una explicaci\u00f3n por escrito de los motivos de nuestra decisi\u00f3n. Si su apelaci\u00f3n es rechazada, consulte la Secci\u00f3n II.M. a continuaci\u00f3n para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n Los derechos identificados en esta secci\u00f3n no son aplicables a los Datos Personales recolectados de los residentes de Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Indiana, Iowa, Maryland, Minnesota, Montana, Nebraska, Nueva Hampshire, Nueva Jersey, Tennessee, Texas, Utah y Virginia a trav\u00e9s del proceso de solicitud de empleo o de trabajo, o a trav\u00e9s de una relaci\u00f3n de negocios.<\/p>\n (vi) Notificaci\u00f3n del Derecho a Rechazar la Venta de Sus Datos Personales Obtenidas por Cookies de Terceros.<\/strong> Usted tiene el derecho para instruir al Sitio a que no comparta sus Datos Personales obtenidos por \u201ccookies\u201d de terceros al hacer click en el bot\u00f3n de \u201capagado\u201d respecto de las Cookies de Focalizaci\u00f3n, Cookies Funcionales y Cookies de Rendimiento en el Tus Opciones de Privacidad, a fin de desactivar el uso de \u201ccookies\u201d de terceros. Usted tambi\u00e9n puede llamar a nuestro n\u00famero de tel\u00e9fono sin costo1-800-600-8226 para asistencia sobre como ejercer este derecho. En caso que el Sitio haya recolectado sus Datos Personales en l\u00ednea, nosotros tomaremos como una solicitud v\u00e1lida de rechazo del intercambio de Datos Personales a terceros, las solicitudes realizadas a trav\u00e9s de los controles de privacidad establecidos por el usuario, tales como un plug-in del navegador o configuraci\u00f3n de privacidad del navegador, mismas que comunican o env\u00edan una se\u00f1al de su opci\u00f3n de rechazo al intercambio de Datos Personales para ese navegador o dispositivo.<\/p>\n Si usted usa a un agente autorizado para el ejercicio de su derecho a rechazar la venta o el intercambio de sus Datos Personales obtenidos por \u201ccookies\u201d de terceros, nosotros requeriremos que su agente autorizado nos provea de su autorizaci\u00f3n por escrito, as\u00ed como otra informaci\u00f3n necesaria a fin de verificar que usted ha autorizado a tal agente a actuar en su representaci\u00f3n.<\/p>\n Por favor lea la Secci\u00f3n II.D anterior, para m\u00e1s informaci\u00f3n respecto de c\u00f3mo puede usted controlar las \u201ccookies\u201d de terceros en el Sitio y rechazar el intercambio de sus Datos Personales obtenidos por Cookies de Terceros.<\/p>\n (vii) Notificaci\u00f3n del Derecho de Cuestionar los Resultados del Perfilado de Datos conforme a la Ley de Privacidad de Datos del Consumidor de Minnesota.<\/strong> Si usted es residente de Minnesota, usted tiene el derecho de cuestionar el resultado del perfilado de datos, a ser informado del motivo por el cual el perfilado de datos deriv\u00f3 en dicha decisi\u00f3n y, en caso de ser posible, a ser informado sobre qu\u00e9 acciones pudo haber tomado para obtener una decisi\u00f3n diferente en el futuro. La MNCDPA define \u201cperfilado de datos\u201d como cualquier forma de procesamiento automatizado de Datos Personales destinada a evaluar, analizar o predecir aspectos personales relacionados con la situaci\u00f3n econ\u00f3mica, la salud, las preferencias personales, los intereses, la fiabilidad, el comportamiento, la ubicaci\u00f3n o los desplazamientos de una persona f\u00edsica identificada o identificable.<\/p>\n Actualmente, Gruma no realiza perfilado de Datos Personales que produzcan efectos jur\u00eddicos o de importancia similar, seg\u00fan lo definido por la MNCDPA. Por lo tanto, estos derechos espec\u00edficos relacionados con el perfilado de datos no aplican actualmente a nuestras actividades de procesamiento de Datos Personales.<\/p>\n (viii) Limitaci\u00f3n del Uso y Divulgaci\u00f3n de los Datos Personales Sensibles.<\/strong> Como se ha explicado anteriormente, Gruma s\u00f3lo utiliza y comparte los Datos Personales Sensibles para realizar servicios a nombre de Gruma, incluyendo para fines de completar las investigaciones de antecedentes y verificar la identidad y la situaci\u00f3n laboral de los solicitantes de empleo y para procesar los pagos a nuestros proveedores, para realizar un reporte de cr\u00e9dito, as\u00ed como para efectos fiscales y otros prop\u00f3sitos de mantenimiento de registros. Como tal, el uso y el intercambio de estos Datos Personales Sensibles no est\u00e1 obligado a ser limitado por ley.<\/p>\n (ix) Derecho a la no discriminaci\u00f3n.<\/strong> Usted tiene derecho a recibir nuestros productos y servicios en igualdad de condiciones, ya sea o no que usted ejerza sus derechos conforme a esta Pol\u00edtica.<\/p>\n K.\tDerechos de privacidad de conformidad con la Ley de Protecci\u00f3n a la Privacidad en L\u00ednea del Estado de California (CalOPPA, por sus siglas en ingl\u00e9s).<\/strong> Las personas f\u00edsicas residentes del Estado de California podr\u00e1n solicitar informaci\u00f3n acerca de nuestras divulgaciones de ciertas categor\u00edas de Datos Personales a nuestras filiales o a terceros para sus fines de mercadotecnia directa. Proporcionaremos una lista de las categor\u00edas de Datos Personales divulgadas a terceros o a nuestras filiales para sus fines de mercadotecnia directa durante el a\u00f1o calendario inmediato anterior, junto con los nombres y domicilios de dichos terceros o filiales. Esta solicitud podr\u00e1 realizarse solamente una vez por a\u00f1o calendario. Los Usuarios Personas F\u00edsicas del Estado de California deber\u00e1n presentarnos sus solicitudes ya sea escribiendo a: Gruma Corporation, 5601 Executive Drive, Suite 800, Irving, Texas 75038, Atenci\u00f3n: Departamento Legal. Nos reservamos el derecho de no responder solicitudes presentadas a otros domicilios o direcciones distintos a la direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico o domicilio postal que se especifican en esta secci\u00f3n.<\/p>\n L.\tDerechos de Privacidad de conformidad con la Ley Shine the Light de California y el C\u00f3digo de Empresas y Profesiones de California, secci\u00f3n 22580 y siguientes.<\/strong> Los residentes del Estado de California podr\u00e1n solicitar una lista de todos los terceros a los que hemos revelado cierta informaci\u00f3n durante el a\u00f1o anterior para fines de mercadotecnia directa de dichos terceros.<\/p>\n M.\tInformaci\u00f3n de Contacto por Estado en Caso de que su Apelaci\u00f3n sea Rechazada.<\/strong> Si su apelaci\u00f3n conforme a la Secci\u00f3n II.J (ii) \u2013 (v), es rechazada:<\/p>\n Los residentes de Colorado pueden contactar al Fiscal General de Colorado para tomar medidas adicionales: https:\/\/coag.gov\/file-complaint\/<\/a><\/p>\n Los residentes de Connecticut pueden contactar al Fiscal General de Connecticut para tomar medidas adicionales: <\/a><\/p>\n Los residentes de Delaware pueden contactar al Departamento de Justicia de Delaware para tomar medidas adicionales: https:\/\/attorneygeneral.delaware.gov\/fraud\/cpu\/complaint-form\/<\/a><\/p>\n Los residentes de Indiana pueden contactar la Oficina del Fiscal General de Indiana para tomar medidas adicionales: https:\/\/www.in.gov\/attorneygeneral\/consumer-protection-division\/file-a-complaint\/<\/a><\/p>\n Los residentes de Maryland pueden contactar a la Divisi\u00f3n de Protecci\u00f3n al Consumidor de Maryland para tomar medidas adicionales: https:\/\/oag.maryland.gov\/i-need-to\/Pages\/business-complaints.aspx<\/a><\/p>\n Los residentes de Minnesota pueden contactar al Fiscal General de Minnesota para tomar medidas adicionales: https:\/\/www.ag.state.mn.us\/office\/complaint.asp<\/a><\/p>\n Los residentes de Montana pueden contactar al Fiscal General de Montana para tomar medidas adicionales: https:\/\/dojmt.gov\/office-of-consumer-protection\/consumer-complaints\/#:~:text=What%20if%20the%20company%20has%20moved%20or%20gone%20out%20of,may%20also%20contact%20this%20office<\/a><\/p>\n Los residentes de Nebraska pueden contactar al Fiscal General de Nebraska para tomar medidas adicionales: https:\/\/protectthegoodlife.nebraska.gov\/data-privacy-homepage<\/a><\/p>\n Los residentes de Nueva Hampshire pueden contactar al Fiscal General de Nueva Hampshire para tomar medidas adicionales: https:\/\/www.doj.nh.gov\/data-privacy-enforcement<\/a><\/p>\n Los residentes de Nueva Jersey pueden contactar a la Divisi\u00f3n de Asuntos del Consumidor del Departamento de Ley y Seguridad P\u00fablica para tomar medidas adicionales: https:\/\/www.njconsumeraffairs.gov\/Pages\/Consumer-Complaints.aspx<\/a><\/p>\n Los residentes de Tennessee pueden contactar al Fiscal General de Tennessee para tomar medidas adicionales:\thttps:\/\/www.tn.gov\/attorneygeneral\/working-for-tennessee\/consumer\/file-a-complaint.html<\/a><\/p>\n Los residentes de Texas pueden contactar al Fiscal General de Texas para tomar medidas adicionales: https:\/\/www.texasattorneygeneral.gov\/consumer-protection\/file-consumer-complaint<\/a><\/p>\n
\nSe le proh\u00edbe publicar o transmitir desde esta Plataforma cualquier material que sea il\u00edcito o que pudiera dar lugar a cualquier responsabilidad civil o penal conforme a las leyes aplicables.<\/p>\n\n
\nGruma cooperar\u00e1 por completo con las autoridades de procuraci\u00f3n de justicia o con cualquier orden judicial que solicite u ordene a Gruma que revele la identidad de cualquier persona que publique dicha informaci\u00f3n o materiales.<\/p>\n\n
\nUsted tambi\u00e9n puede solicitar que no compartamos sus identificadores personales en l\u00ednea rechazando el uso de \u201ccookies\u201d de terceros en el Sitio desactivando las Cookies de Focalizaci\u00f3n, las Cookies de funcionalidad y las Cookies de Rendimiento mediante el bot\u00f3n de \u201capagado\u201d que aparece en Centro de Preferencias y Privacidad, a fin de desactivar el uso de \u201ccookies\u201d de terceros. En dicha situaci\u00f3n, tambi\u00e9n deber\u00eda borrar las \u201ccookies\u201d de terceros \u00fanicamente de este Sitio, eliminando las \u201ccookies\u201d de su navegador web. A continuaci\u00f3n, encontrar\u00e1 algunos consejos \u00fatiles sobre c\u00f3mo borrar las \u201ccookies\u201d de este Sitio en su navegador web:<\/p>\n\n
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\nTDPSA, la UCPA, o la VCDPA, como corresponda. Si rechazamos su solicitud de eliminaci\u00f3n, realizaremos lo siguiente: (1) informarle que hemos rechazado su solicitud y describir las bases para el rechazo, incluyendo cualquier excepci\u00f3n jur\u00eddica que permita el rechazo; (2) Eliminar los Datos Personales que no est\u00e9n sujetos a la excepci\u00f3n jur\u00eddica arriba se\u00f1alada; y (3) abstenernos de utilizar los Datos Personales conservados para cualquier fin distinto al que dicha excepci\u00f3n establezca.<\/p>\n\n
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